爱德华个性偏好测验（Edwards Personal Preference Schedule，EPPS）是一种用于评估个体偏好和性格特征的心理测量工具，旨在通过测量个体在多个维度上的偏好来研究人类个体差异。
EPPS以美国心理学家默瑞（H.A.MURRAY）在1938年提出的人类15种需求为理论基础，通过个体对题目的选择来鉴别其在这些心理需求上的倾向，进而了解个人的人格特质。这15种需求包括成就、顺从、秩序、表现、自主、亲和、省察、求助、支配、谦卑、慈善、变异、持久、异性恋、攻击等。
应用场景
- 个人成长与发展：通过EPPS，个体可以更深入地了解自己的性格特征和偏好，为个人的成长和发展提供有益的参考，例如制定个人成长计划、提高自我认知等。
- 教育领域：EPPS可以帮助学生了解自己的兴趣和能力所在，从而更好地选择专业和发展方向，同时也可以帮助教师更好地了解学生，提供个性化的教育指导。
- 人事选拔：企业可以利用EPPS来评估应聘者的性格特征和偏好，从而选拔出更符合公司价值观和工作岗位要求的员工。
- 职业发展咨询：EPPS可以帮助个体了解自己的职业兴趣和适合的职业方向，从而制定更合理的职业规划，提高工作效能和满意度。
- 心理咨询：心理咨询师可以使用EPPS来了解来访者的性格特征和内心需求，为心理咨询和治疗提供有针对性的建议和指导。
- 心理学研究：EPPS是心理学研究中的重要工具，帮助研究者了解个体的性格特征和偏好，为心理学理论的发展提供实证支持。
适用人群
